経営学史と現代
新たな<断絶の時代>

高橋公夫著

文眞堂現代経営学選集 第Ⅱ期 第12巻〉
定価 5,830円(税込)本体5,300円
A5判上製 548頁
ISBN 978-4-8309-5107-7(4-8309-5107-9)
2021年3月31日発行
在庫あり
著者紹介
[著者]
高橋 公夫(タカハシ キミオ)

高橋 公夫(たかはし きみお)
1975 年 立教大学経済学部卒業
1982 年 青山学院大学大学院経営学研究科博士後期課程単位取得
1982 年 関東学院大学経済学部専任講師,助教授を経て
現  在 関東学院大学経営学部教授
専攻分野 経営管理論,企業論,経営学史
主要業績 『人間・組織・管理』(共著)文眞堂,1979,1992 年
     『現代経営学の基礎知識』(共著)中央経済社,1990 年
     『改訂版 企業形態論』(共著)八千代出版,1990 年
     『環境変化対応の経営戦略』(共著)ぎょうせい,1991 年
     『経営学研究のフロンティア』(共著)文眞堂,1998 年
     『経営学パラダイムの探求』(共著)文眞堂,2001 年
     『危機の時代の経営と経営学』(共著)文眞堂,2011 年
     『海外進出企業の経営現地化と地域経済の再編』(共著)創風社,2011 年
     『経営学史叢書 フォレット』(共著)文眞堂,2012 年
     『経営学の再生―経営学に何ができるか―』(共著)文眞堂,2014 年
     『現代経営学の潮流と限界―これからの経営学―』(共著)文眞堂,2015 年

(データは本書刊行時のものです)

主要目次
  • はじめに―新自由主義を超えて―
  • 序論 現代の学としての経営学
  • 第Ⅰ部 現代経営学の位置と意義―資本・組織・知識―
  • 第1章 現代経営学の潮流と限界―これからの経営学―
  • 第2章 グローバル時代における経営学批判原理の複合―「断絶の時代」を超えて―
  • 第3章 経済学を超える経営学―経営学構想力の可能性―
  • 第3章 補論 新制度派経済学の未来―丹沢報告の討論者の視点から―
  • 第4章 現代資本主義と株式会社―個別資本の3循環と企業統治―
  • 第Ⅱ部 ドラッカー研究と現代―断絶の時代―
  • 第5章 ドラッカーの思想と理論
  • 第6章 ドラッカーの現代企業論
  • 第7章 ポスト資本主義社会と組織
  • 第8章 企業家機能と官僚制化に関する一考察―シュムぺーターの企業家機能陳腐化論をめぐって―
  • 第9章 ドラッカーの保守的革新論
  • 第10章 初期ドラッカーの研究について―井坂康志『P・F・ドラッカー―マネジメント思想の源流と展望―』を中心として―
  • 第11章 非営利組織のミッション経営―島田恒『非営利組織研究―その本質と管理―』をめぐって―
  • 第12章 学校経営のミッション―ドラッカーの経営思想を中心に―
  • 第Ⅱ部 付録 マズローのドラッカー批判
  • 第Ⅲ部 バーナード研究と現代―経営者支配の管理構想―
  • 第13章 組織規範を超えるものは何か―W. G. Scott and D. K. Hart, Organizational America, 1979.〈寺谷弘壬監訳『経営哲学の大転換』1981 年〉を中心として―
  • 第14章 アメリカにおけるバーナード研究のフロンティア―William G. Scott の所説を中心として―
  • 第14章 補論 日本における経営者国家とバーナード理論
  • 第15章 行政組織における価値の問題―目標管理の可能性をめぐって―
  • 第16章 バーナードの管理過程論をめぐって―生誕百年記念大会に寄せて―
  • 第17章 組織の「経済」的分析について―バーナードとウィリアムソン―
  • 第18章 バーナード理論と経営者支配のパラダイム―企業統治論から見た『経営者の役割』―
  • 第19章 バーナード理論と企業経営の発展―原理論・類型論・段階論―
  • 第20章 バーナード理論の実践的意義に関する一考察―新たな価値観を生む民主的管理実践を目指して―
  • 第Ⅳ部 フォレット研究と現代―統合の原理―
  • 第21章 フォレットとヘーゲル―『新しい国家』を読んで―
  • 第22章 フォレットのリーダーシップ論―衆愚政治とプラトニズムの間―
  • 第23章 フォレットの経営者論―職能・育成・正当性―
  • 結論 現代経営学の課題
  • 付録 W・G・スコットの「経営学史研究の目的と意義」
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